Mit unserem Employment Tracker blicken wir für Sie regelmäßig in die „Zukunft des Arbeitsrechts“!
Jeweils zu Monatsbeginn stellen wir die wichtigsten für den Monat zu erwartenden Entscheidungen des Bundesarbeitsgerichts (BAG) und des Europäischen Gerichtshofs (EuGH) sowie sonstiger Gerichte vor. In der Ausgabe des jeweiligen Folgemonats berichten wir über die Ergebnisse. Ergänzend weisen wir auf anstehende Milestones in Gesetzesinitiativen der Politik hin, damit Sie bereits heute wissen, womit Sie morgen zu rechnen haben.
Aktuelle Entscheidungen
- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz – Haftungsumfang: Materieller Schadensersatz wegen Diskriminierung im Stellenbesetzungsverfahren
- Eingruppierung einer Beschäftigten in einer Serviceeinheit
Anstehende Entscheidungen
- Elternzeit – Wegfall der Anspruchsvoraussetzungen nach Beantragung, aber vor beantragtem Beginn
Gesetzesinitiativen, wichtige Meldungen & Anträge
- Änderung des Arbeitszeitgesetzes
- Reform der Pflichten von Arbeitgebern bei grenz-überschreitenden Arbeitseinsätzen (A1-Bescheinigung)
- Sozialversicherungsrechengrößen-VO 2027
Ziele im Koalitionsvertrag
- Mindestlohn
- Tarifbindung
- Mitbestimmung
- Arbeitsschutz & Flexibilisierung
- Arbeitszeit
- Steueranreize für Mehrarbeitszuschläge und Arbeitszeitaufstockungen
- Umsetzung von EU-Richtlinien
- Rente & Alterssicherung
- Novellierung des Sonderbefristungsrechts für Wissenschafts- und Forschungseinrichtungen
- Fachkräftesicherung
- Bürokratieentlastung
